
RHadioCast #32 – Melhores práticas: informalidade no mercado segurador
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Sobre este áudio
Neste episódio, entrevistamos Carlos Toledo, diretor de RH da Zurich há nove anos, sobre o aumento da informalidade entre as seguradores no Brasil.
O fenômeno vai além de trocar ternos por camisetas: na Zurich, o modelo híbrido de trabalho estava nos planos desde a pandemia. Os pets dos funcionários são bem-vindos no escritório, e qualquer um pode usufruir de uma licença parental. As lideranças se tornaram mais empáticas, e o setor de recursos humanos se esforça para criar um ambiente cada vez mais diverso e inclusivo.
Para Carlos, investir no bem-estar é o segredo para o sucesso. Porque "pessoas felizes trabalham melhor".