Resultado Editorial "Audible Studios" em Gestão e Liderança

最先端の研究によって医療や健康の常識が刻々と変わっています。過去の“迷信”にとらわれていては「人生100年時代」を健康なまま生き抜くことは難しいかもしれません。例えば、「酒は百薬の長」。

第4回 JAPAN PODCAST AWARDS ベストナレッジ賞受賞　北野唯我氏、冨山和彦氏推薦！裏切り、資金枯渇、孤独……この“ヒリヒリ”が組織を強くする――

ＤＸ時代を勝ち抜くにはＲＥＷＩＲＥＤ（ビジネスの配線をし直すこと）が必要だ！人材確保、オペレーティングモデル設計、データ環境の構築･･････

今より収入を上げたい！キャリアアップしたい！転職？　副業？　資格取得？　セミナー受講？でもなかなか最初の一歩が踏み出せない……

Algunas historias, como la de William Shaw, están llenas de anécdotas que parecen recetas para lograr el éxito. Su trayectoria, su inteligencia y su visión lo llevaron a consolidar el mercado de las aerolíneas de bajo costo en Colombia, con Viva Air y Ultra Air. Detrás de estas dos grandes historias está la mentalidad de un emprendedor, de un líder, y de un comunicador que ha marcado la pauta, basándose en la disrupción y el conocimiento del mercado y del público.

That’s one lesson Rishabh Shah learnt after he founded I.I.M.U.N. (India’s International Movement to Unite Nations) in 2011. Now, as the world’s largest youth-run organisation, they work with thousands of young people across 220 cities in India and more than 35 countries to put together concourses for school children. The aim is to sensitise leaders of tomorrow about the world, from the Indian lens.

バブル世代、就職氷河期世代、ゆとり世代、さとり世代、Z世代……。たった1つの職場で、こんなにも多様な世代が働いている。育ってきた時代や環境が違えば、考え方や価値観は当然違う。

止まらないインフレ、それでもなかなか上がらない給料への懸念で、将来に向けて漠然とした不安を感じている人は多いでしょう。

著者が独自の取材から導き出した「スモビジ」成功の法則とは。成功しているスモールビジネスの具体例が満載！新規事業、起業、副業を検討している人、実行中の人、必読の書。

The most effective leaders are deeply aware of how their presence impacts every dimension of their leadership. This guide shows leaders in any organization how to move beyond the daily noise of your environment and connect with people to bring about change where it matters most.

成功されている人や一流の人のほとんどが、その要因について、「ご縁に恵まれました」と言う。だれでも大きな縁には気を入れて接するが、この人たちは、小さなご縁ですら大切にしている。

世界最大規模の従業員意識調査(エンゲージメントサーベイ)を提供する調査機関の日本版Great Place To Work® Institute Japan(GPTW Japan)の待望の書籍が登場!

リーダーが掲げるミッション・ビジョンを実現すべくメンバーはついてくる。そんなメンバーをリーダーは下から支え尽くす??これがサーバント・リーダーシップの考え方だ。

2023年5月に、長く続いた日本の「水際措置」が終了。「今年こそ海外旅行に行きたい」と考えている人は多いでしょう。しかし、物価高や円安などの影響で、運賃も宿泊費も5年前と比べてかなり上がっています。

松下電器を興し日本を代表する巨大企業に成長させた経営者、松下幸之助。本書はそんな彼が経営者として永年の体験をもとに、古今東西の事例を交えながら、組織を率いる者のあるべき姿を説いたものである。

時代を超えて成功者たちに読み継がれ、今なお絶大な影響力を持つ名著!この世界最高の「人生戦略の書」をどう読むか!

Der Weg zurück aus der Mutterschaft in den Job ist nicht leicht – das weiß jede Mutter, die diese Situation erlebt hat. Eine Beförderung als Mutter ist umso schwerer. Dabei hat das oft nicht nur mit den Kindern zu tun, die das Leben plötzlich mitbestimmen, sondern vor allem mit der Gesellschaft und der Arbeitswelt. Noch immer ist Elternzeit und Mutterschaft ein „schwarzes Loch im Lebenslauf“, das von Arbeitgebern oft nicht als das gesehen wird, was es wirklich ist: die anspruchsvollste Fortbildung für Führungskräfte, die man sich aussuchen kann.

【発売たちまち大重版】神田昌典氏 大絶賛！「すべてのベンチャー企業の役員会議で配りたい、究極の一冊。

累計6万部突破！ 『図解 人材マネジメント入門』『図解 組織開発入門』に続く「「理論と実践」100のツボ」シリーズの第3弾！

2024年1月、投資の絶好機が到来。新しいNISA（少額投資非課税制度）が始まり、投資枠の拡大と無期限化によって、個人が取れる戦略の幅が劇的に広がります。